線上活動(dòng)
案例一:送紅包活動(dòng)
主題:你學(xué)習(xí)我買單 一起找紅包
鏈接:http://topic.www.ruijiabh.com/hitachi2014/
參與人類型:設(shè)計(jì)師
贊助企業(yè):海信日立
推廣形式:參與有獎(jiǎng)——紅包
推廣時(shí)間:2014年4月15日——7月15日
主題:你學(xué)習(xí)我買單 一起找紅包
鏈接:http://topic.www.ruijiabh.com/hitachi2014/
參與人類型:設(shè)計(jì)師
贊助企業(yè):海信日立
推廣形式:參與有獎(jiǎng)——紅包
推廣時(shí)間:2014年4月15日——7月15日
案例二:有獎(jiǎng)問(wèn)答類
主題:親!天冷時(shí),暖氣去哪兒了?
鏈接:http://topic.www.ruijiabh.com/grundfos2014/
參與人類型:俱樂(lè)部會(huì)員
贊助企業(yè):格蘭富
推廣形式:有獎(jiǎng)闖關(guān)問(wèn)答
推廣時(shí)間:2014年3月10日——5月31日
主題:親!天冷時(shí),暖氣去哪兒了?
鏈接:http://topic.www.ruijiabh.com/grundfos2014/
參與人類型:俱樂(lè)部會(huì)員
贊助企業(yè):格蘭富
推廣形式:有獎(jiǎng)闖關(guān)問(wèn)答
推廣時(shí)間:2014年3月10日——5月31日
案例三:有獎(jiǎng)簽到類
主題:天天簽到 天天有驚喜
鏈接:http://topic.www.ruijiabh.com/qiandao/
參與人類型:俱樂(lè)部會(huì)員
推廣形式:簽到有獎(jiǎng)
主題:天天簽到 天天有驚喜
鏈接:http://topic.www.ruijiabh.com/qiandao/
參與人類型:俱樂(lè)部會(huì)員
推廣形式:簽到有獎(jiǎng)
案例四:調(diào)研類
主題:太陽(yáng)能熱水系統(tǒng)前置安裝政策調(diào)研問(wèn)卷
鏈接:http://topic.www.ruijiabh.com/ask2011tynrs/
參與人類型:俱樂(lè)部會(huì)員
推廣形式:信息調(diào)研
主題:太陽(yáng)能熱水系統(tǒng)前置安裝政策調(diào)研問(wèn)卷
鏈接:http://topic.www.ruijiabh.com/ask2011tynrs/
參與人類型:俱樂(lè)部會(huì)員
推廣形式:信息調(diào)研
案例五:專家互動(dòng)
主題:設(shè)計(jì)話題大家聊
鏈接:http://topic.www.ruijiabh.com/ask2014/
參與人類型:俱樂(lè)部會(huì)員
推廣形式:專家互動(dòng)
推廣時(shí)間:2014年6月
主題:設(shè)計(jì)話題大家聊
鏈接:http://topic.www.ruijiabh.com/ask2014/
參與人類型:俱樂(lè)部會(huì)員
推廣形式:專家互動(dòng)
推廣時(shí)間:2014年6月
線下活動(dòng)

線下活動(dòng)
案例:線下活動(dòng)
主題:走進(jìn)校園——廣東篇
鏈接:http://topic.www.ruijiabh.com/School/guangdong/
參與人類型:高校
推廣形式:線下活動(dòng)
推廣時(shí)間:2013年12月
案例分析:公益校園行,培養(yǎng)未來(lái)設(shè)計(jì)師
通過(guò)行業(yè)專家走進(jìn)校園活動(dòng),為校園學(xué)子梳理就業(yè)規(guī)劃,為未來(lái)行業(yè)設(shè)計(jì)師保駕護(hù)航。
主題:走進(jìn)校園——廣東篇
鏈接:http://topic.www.ruijiabh.com/School/guangdong/
參與人類型:高校
推廣形式:線下活動(dòng)
推廣時(shí)間:2013年12月
案例分析:公益校園行,培養(yǎng)未來(lái)設(shè)計(jì)師
通過(guò)行業(yè)專家走進(jìn)校園活動(dòng),為校園學(xué)子梳理就業(yè)規(guī)劃,為未來(lái)行業(yè)設(shè)計(jì)師保駕護(hù)航。